Ca peut intéresser beaucoup d'entre vous : un événement en visio sur 3 jours pour répondre à toutes les questions qu'on peut se poser par rapport au travail en temps partagé, du point de vue de l'entreprise ou du collaborateur.
Pour de nombreux métiers, c'est une solution d'avenir, autant pour les entreprises qui peuvent bénéficier de compétences pointues sur un temps partiel que pour les collaborateurs qui peuvent "varier les plaisirs" et s'ouvrir à d'autres challenges sans forcément être obligés de passer par la case "monter dans la hiérarchie" ou "attendre de nouveaux projets dans l'entreprise".
Et avec la montée en puissance des groupements d'employeurs et de salariés, la "sécurité" de l'emploi devient beaucoup moins aléatoire !
Le Festival du Temps partagé, c'est ici
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